随着社会的发展，企业对员工的健康要求越来越高。入职体检成为了企业对员工健康的严格要求之一。那么，入职体检中哪些项目容易让人过不了呢？
一、视力测试
视力测试是入职体检中的常规项目之一。在视力测试中，医生会让你戴上眼镜或者隐形眼镜，然后让你读出视力表上的字母或者数字。如果你的视力不达标，那么就有可能被淘汰。
二、肺功能测试
肺功能测试是入职体检中的另一个常规项目。在肺功能测试中，医生会让你呼吸进一个装有气体的袋子里，然后让你呼气。通过测试，医生可以了解你的肺功能是否正常。如果你的肺功能不达标，那么就有可能被淘汰。
三、心电图检查
心电图检查是入职体检中的另一个常规项目。在心电图检查中，医生会让你躺在床上，然后将电极贴在你的胸部和四肢上，记录下你的心电图。通过测试，医生可以了解你的心脏是否正常。如果你的心电图异常，那么就有可能被淘汰。
四、血常规检查
血常规检查是入职体检中的重要项目之一。在血常规检查中，医生会抽取你的血液样本，然后进行一系列的检查。通过测试，医生可以了解你的血液是否正常。如果你的血常规不达标，那么就有可能被淘汰。
五、尿常规检查
尿常规检查是入职体检中的另一个重要项目。在尿常规检查中，医生会让你将尿液样本收集起来，然后进行一系列的检查。通过测试，医生可以了解你的尿液是否正常。如果你的尿常规不达标，那么就有可能被淘汰。
六、乙肝检查
乙肝检查是入职体检中的必须项目之一。在乙肝检查中，医生会抽取你的血液样本，然后进行乙肝病毒的检查。如果你的乙肝病毒检测结果为阳性，那么就有可能被淘汰。
七、HIV检查
HIV检查是入职体检中的另一个必须项目。在HIV检查中，医生会抽取你的血液样本，然后进行HIV病毒的检查。如果你的HIV检测结果为阳性，那么就有可能被淘汰。
结论
入职体检是企业对员工健康的严格要求之一。视力测试、肺功能测试、心电图检查、血常规检查、尿常规检查、乙肝检查和HIV检查是入职体检中的常规项目。如果你在这些项目中有不达标的情况，那么就有可能被淘汰。因此，在入职体检之前，一定要保持良好的身体状态，以确保自己能够通过体检。