入职体检是每个新员工必须要进行的环节，通过体检才能正式入职。但是有时候会出现体检不合格的情况，这时候该怎么办呢？本文将为大家介绍入职体检复查不通过的应对策略和注意事项。
应对策略
1.了解不合格原因
首先，需要了解自己的不合格原因。在进行体检时，医生会告诉你哪些项目不合格，这时候需要仔细阅读体检报告，了解不合格的具体原因。
2.寻找解决方法
了解不合格原因后，需要寻找相应的解决方法。比如，如果是因为肝功能异常，需要通过饮食调理和药物治疗来改善；如果是因为视力不达标，需要戴上眼镜或进行手术治疗等等。需要根据具体情况寻找相应的解决方法。
3.复查体检
在解决了不合格原因后，需要进行复查体检。复查体检需要在指定的时间内完成，一般为一个月内。需要注意的是，复查体检时需要带上之前的体检报告和医生开具的治疗证明。
4.等待结果
完成复查体检后，需要耐心等待结果。一般情况下，结果会在一周内出来。如果结果合格，就可以正式入职了；如果结果仍然不合格，需要再次寻找解决方法并进行复查体检。
注意事项
1.不要轻易放弃
体检不合格并不意味着就不能入职了，需要寻找解决方法并进行复查体检。不要轻易放弃，要坚持到底。
2.遵守规定
复查体检时需要遵守公司的规定，如时间、地点、所需材料等。不要迟到或漏带材料，否则会影响复查结果。
3.保持健康
体检不合格的主要原因是身体不健康，因此需要保持健康的生活方式，如饮食健康、适当运动、规律作息等。
4.寻求帮助
如果自己无法解决不合格问题，可以寻求公司或医生的帮助。他们会给出相应的建议和帮助。
结语
入职体检复查不通过并不是什么大问题，只要寻找解决方法并进行复查体检，就可以顺利入职。同时，需要注意遵守规定、保持健康、寻求帮助等方面的注意事项。相信大家通过本文的介绍，对入职体检复查不通过的应对策略和注意事项有了更深入的了解。
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